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怎样摆正个人与公司的关系- 正理专利
2019-04-12        正理工会        来源: 原创

五月,阳光温柔地洒落大地,我们又迎来了充满激情与活力的“五四”青年节。生活给了我们每人一份珍贵的礼物-----青春,它“充满着力量,充满着期待,充满着求奋斗的志向,充满着希望和信心”。在青春的岁月里,我们为青春增色;在逝去青春的光阴里,我们让青春保鲜。青春也是我们人生交响曲的一段篇章,我们都要演绎自己的甜酸苦辣的戏份。所以,我们更要不懈努力与坚持,与时俱进。
    当我们走上社会的时候,工作就是人生舞台上的重要角色,把自己职业进步依托于企业发展,在职业舞台上演绎角色。爱岗敬业既是企业对每一个员工的要求,更是每一个员工对企业的一种职业责任感,在这种浓浓的企业文化当中,营造出一个蒸蒸日上、爱岗敬业的团队氛围,涌现出了一批批爱岗敬业的好能手,在这种企业文化的熏陶下,他们不断地努力,创先争优,默默地奉献着自己的力量。
    在工作中的任何事,都应将心态回归到零,把自己放空,把责任放在首位,责任心便是人品和胸襟最好的体现。然后,我们的工作有少不了团队的合作精神,在团队中要顾全大局,协助团队的精神,要将团队的力量、各部门之间的合作发挥的淋漓尽致,这样才能使我们的工作更有效率的完成。当然,每个人都有不同的个性,在工作的过程中难免会出现矛盾与分歧,所以我们要以理智、得当的沟通形式提出自己的意见和建议。同事,都是为共同事业而奋斗者,只要我们换位思考,相互谅解,就一定能构建和谐的同事关系,也能为公司一同创造更辉煌的业绩。
    当然.个人与公司的关系中还有一个问题就是个人利益与公司的利益。这个问题是不可避免的。然而,有了公司的利益,个人的利益才会得到保障。有一本书中说过一段话,大概的内容是,如果为了钱工作的人,对工作不会有很多的激情,更不会去体会工作带给你的乐趣,也不会更加深入的去认识你的工作,同样的,也不会有很大的提高,只在计较和对比着你的工资,只会看到别人升职或加薪后不断的抱怨和怨恨,可能在一个职位上做很多年后,依旧不会有什么起色,而且这样的人也不会受到公司的重视。如果是为了实现自己的价值,可能心态会有很大的改变,会把公司当作你自己的一部分,把公司的利益摆在自己之前,更会积极主动地投入到工作中,虽然这样看,有人会说比较愚昧,但是恰恰这是智慧的体现,当努力实现自我的时候,得到的将会更多,除了知识和经验的积累,更会得到上司的器重,更会委以重任,公司效益好了,自然而然的会得到应该得到的那部分利益。
    在我的实际工作中,流程的岗位与各部门都密切相关,有时候自己所做的工作不仅仅是为了完成自己的工作任务,而且牵动着整个专利是否能顺利的进行。在流程的岗位上与代理人的衔接,与客户的沟通都是最为重要的,不能仅仅因为个人利益而影响整个团队的工作。
职场,是一个人一生价值实现的平台,关键要的是心态,青年要有远大的抱负和理想。对比起来,我这个目标很低,或许这个角色在一部戏中不会引起大家的注意,但我明白,只有演好小角色才有大戏份,我会随着企业的发展听从角色安排,共同迎接企业发展的美好明天。

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